Lad mig give to eksempler, der begge er fra Grønland (læsere udenfor Grønland må bære over med dette): Vi har gennem det seneste år genudviklet Royal Academy som samlingspunkt for vores uddannelse og udvikling af især fabriksmedarbejdere. Det bruger Royal Greenland årligt et millionbeløb på, men i virkeligheden er værdien af indsatsen endnu større end det beløb, vi anvender. Det er den, fordi vi mere effektivt end andre kan levere denne udviklingsindsats, da vi allerede har de fysiske rammer for kurserne, og da vi jo i forvejen har samlet medarbejderne på fabrikkerne. Et andet eksempel på effektiv CSR er, at Royal Greenland netop har overtaget 11 fabriksanlæg fra konkursboet efter Arctic Green Food. Af de 11 anlæg er det kun to, der er i drift, da de øvrige har været svært forsømte af den tidligere ejer. Genåbning og udvikling af anlæggene er en forudsætning for et trecifret antal arbejdspladser både på selve anlæggene og blandt de lo- kale fiskere. Udover at gavne de mennesker, der på den måde igen får et arbejde, gavner vores overtagelse af anlæggene også staten og kommunerne, som kan spare penge på sociale udgifter. Vi forventer, at Royal Greenland i en årrække vil tabe penge på at drive størsteparten af de 11 anlæg, men vi er temmelig sikre på, at vi vil kunne drive dem bedre end nogen anden virksomhed. Det kan vi, fordi vi allerede har en stærk drifts- og vedligeholdelsesorganisation, som overtager ansvaret for anlæggene. Og det kan vi, fordi vi allerede har en stærk, global salgsmaskine, som kan sælge produkter fra anlæggene efterhånden som de bliver genåbnet. Den omkostning, vi måtte have ved at drive hovedparten af anlæggene, er klart mindre end den samfundsværdi, der bliver skabt af deres genåbning. Det er CSR, når det er allerbedst. Tekst: Mikael Thinghuus Royal greenland A/s · Postboks 1073 · 3900 nuuk · Tlf. +299 36 13 00 · Fax: +299 32 33 49 royalgreenland@royalgreenland.com · www.royalgreenland.gl nAvigATio udgivEs AF RoyAl gREEnlAnd A/s Bladet er gratis og kan bestilles hos royalgreenland@royalgreenland.com AnsvARshAvEndE REdAkTøR: Lisbeth D. Schönemann-Paul, Corporate Sustainability Manager, lisc@royalgreenland.com lAyouT: Info Design aps · Nuuk TRyk: Specialtrykkeriet Viborg as NAVIGATIO NR. 38 2013 3
Download PDF file
Build your own flipbook